Data
- 15
- years
- 会社設立は2007年
2007年に滋賀県彦根市にてWEB制作業を始め、会社設立から15年が経過しました。
- 261
- companies
- 取引社数は延べ261社
現在では滋賀県を中心に261社もの企業様と取引があります。
- 79
- percent
- 約8割が滋賀のクライアント
都道府県別内訳は、滋賀79%、大阪5%、京都4%、東京2%、その他10%。
- 22
- percent
- 製造業のクライアントが多い
クライアントの業種別内訳は、製造業22%、建設業20%、小売業16%、その他42%。滋賀は県内総生産のうち製造業の占める割合が全国トップクラスなのです。
- 31
- age
- 社員の平均年齢は31歳
40代が25%、30代が50%、20代が25%で構成されており比較的平均年齢は若い会社です。
- 50+
- percent
- 半分以上が滋賀県出身
社員の半分以上が滋賀県出身滋賀県在住です。その他福岡県、福井県、埼玉県、宮崎県出身の県外組もいます。
- 50+
- percent
- 彦根市外在住が過半数
彦根市在住の人よりも、市外から通勤している人が多いです。
- 50
- percent
- 通勤手段は半数が車
社員の半数が車で通勤しています。その他は電車、自転車、徒歩です。
- 30
- minute
- 通勤時間は30分以内が最多
15分以内が33%、15分~30分以内が33%、30分~45分以内が22%、45分~1時間以内が11%という結果に。
- 4.1
- years
- 勤続年数は平均で4.1年
1年未満が22%、3年以内が33%、10年以内が22%、10年以上が22%です。
- 0
- hours
- 残業ナシ
月平均所定外労働時間(前年度実績)は0時間で残業はありません。月~金曜日の9:00~18:00(12:00~13:00は昼休憩)が就業時間です。
- 12
- days
- 有給休暇取得日数は平均12日
有給休暇は時期を見計らって各々が自由に取得しています。
- 52
- percent
- 有給休暇取得率
午前有休や午後有休、時間有休もあるので便利です。
- 4:3:2
- ratio
- デザイナー:エンジニア:その他
デザイナーが4名、エンジニアが3名、その他ライター兼ディレクター、代表取締役社長がいます。
- 75
- percent
- 最終学歴は大卒が大半
4年大を卒業している社員が大半を占めています。その他、専門学校卒、高校卒の方もいます。
- 62.5
- percent
- 文系の割合が半数越え
出身学部・専攻は、文系が62.5%、理系が37.5%で、文系が多い結果となりました。
- 100
- percent
- 業務PCはWindowsが100%
開発環境はWindowsが100%でした。デザインチェックや出張ではMacも活躍します。プライベートではWindowsが50%、Macが37.5%でした。
- 75
- percent
- スマホのOSはiOS
スマホはiPhoneを使用している人が圧倒的に多かったです。残りはandroidユーザーでした。
- 68
- percent
- ランチはお弁当
お昼ご飯はお弁当の人が多いです。外食派は32%にとどまりました。
- 64
- percent
- アウトドア派が多数
日頃室内で仕事をしているため、お休みの日はアウトドア派が多数という結果に。
- 0~2
- times
- 会社の飲み会は年に数回
飲み会がとにかく少ない会社です。年に2回あれば多いほう。年末に忘年会を実施しています。
Questionnaire
アンケート
前職の職種は何だった?
- 経営企画
- 工事現場の現場監督
- 営業
- 人事
- デザイナー
- WEBデザイナー
- メーカーの商品開発
- スーパーのレジ担当
- 組み込みエンジニア
- 音楽業界
- 学生
WEBデザインやプログラミングはどこで学んだ?
- 独学
- 職業訓練校
- オンラインスクール
- 大学
- OJT
ナックウェブをひとことで表すと?
- 大人な会社
- 自由&ラボ
- 職人気質
- 質実剛健
- フラット
- 自由
- 静寂
職場での服装は?
- カジュアル
- ラフ
- スカート
- 好きな恰好
- 楽なもの
- ビジネスカジュアル
- 無地シャツ
- Tシャツ
- カジュアル、モード系
働く上で重視していることは?
- 敬意をもって人と接する
- 制作物のクオリティと仕事時間のバランス
- ワークライフバランス
- 自分のやりたい仕事であること
- 個性や能力が活かせる
- ストレスが少ないこと
- できる仕事>やりたい仕事>プライベートを優先できる環境
- やりがいがあるかどうか
- 業種と人間関係
入社した決め手は?
- 残業がほぼ無いこと
- 地元であること
- 経営者の方向性とデザイナー
- 県内ではイケてる制作会社に見えた
- HPと代表(面接時)の雰囲気
- すぐに内定をいただいた
- 村元さんのお人柄